纳米材料公司人力资源规划方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案纳米材料公司人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品实耗工时统计的方法5二、 劳动定额统计工作的任务8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的基本概念10二、 企业劳动定员传统的制定修订方法11第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15第五章 招募方式的选择20一、 内部招募的主要方法20二、 参加招聘会的主要程序22第六章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 组织职业生涯管理的含义和作用28二、 员工职业生涯规划的准备工作28第八章 绩效考评系统34一、 绩效考评主体的分类和比较34二、 绩效考评主体的特点42第九章 绩效考评方法44一、 目的和要求44第十章 岗位评价的基本步骤45一、 岗位评价的特点45二、 岗位评价的基本功能46三、 进行岗位