CMC.泓域咨询/人力资源规划方案纺织洗涤项目人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本程序6二、 审核人力资源费用预算的基本要求6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额修订的内容8二、 劳动定额的定期修订8第四章 招募方式的选择10一、 外部招募的主要方法10二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的目标19第六章 职业生涯发展规划准备工作22一、 个入职业生涯规划的含义22第七章 基于培训需求分析的项目设计24一、 企业员工培训项目的开发与管理24二、 企业员工培训与开发项目设计的原则31第八章 绩效考评系统34一、 绩效考评误差的含义和类型34二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义40第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效考评指标的类型43二、 绩效指标体系的设计要求46第十章 市场薪酬调查分析49一、 薪
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