CMC.泓域咨询/人力资源管理耐火材料公司人力资源管理xxx(集团)有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8二、 工作岗位分析的程序11第四章 劳动定额统计与分析15一、 产品实耗工时统计的方法15第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的方法19第六章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22第七章 培训方法的选择与应用27一、 选择企业员工培训方法的程序27第八章 企业员工培训与开发课程30一、 培训教学设计程序与形成方案30二、 培训课程设计的基本原则34第九章 绩效考评方法37一、 结果导向型考评方法37二、 制订绩效改善计划的程序42第十章 绩效考评系统44一、 绩效考评周期及其影响因素44二、 绩效考评周期的确定47第十一章
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