耐火材料项目人力资源模式分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析耐火材料项目人力资源模式分析xx有限公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额修订的步骤4二、 劳动定额修订的内容6第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7第三章 人力资源的空间配置8一、 企业组织劳动分工与协作的方法8二、 精益生产与5S管理12第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 甄选环节的评估16二、 成本效益评估17第五章 企业员工培训需求分析的方法18一、 三维培训需求分析模型18二、 其他几种模型18第六章 培训方法的选择与应用19一、 选择企业员工培训方法的程序19二、 企业员工培训与开发的各种方法21第七章 绩效考评指标与设计43一、 基于不同维度的绩效考评指标设计43二、 绩效考评指标的类型46第八章 绩效考评方法51一、 结果导向型考评方法51二、 行为导向型客观考评方法56