电工钢项目人力资源运营管理手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册电工钢项目人力资源运营管理手册目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额修订的内容7第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8二、 工作岗位分析的程序11第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的目标15二、 面试提问的技巧17第五章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 情境模拟测试26第六章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的含义29二、 企业培训制度的基本结构30第七章 企业员工培训需求分析的方法32一、 培训需求分析的含义32二、 其他几种模型32第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效指标体系的设计要求33二、 绩效考评标准及设计原则34第九章 绩效考评系统41一、 企业员工绩效申诉的处理41二、 绩效考评的程序与流程设计43第十章 岗