白酒公司人力资源运营管理手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册白酒公司人力资源运营管理手册目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。3二、 审核人力资源费用预算的基本程序4第二章 劳动定额水平5一、 通过现行定额之间的比较来衡量5二、 现代劳动定额的发展趋势5第三章 招募方式的选择10一、 内部招募的主要方法10二、 企业人员招募的方式12第四章 企业应聘人员的初步甄选18一、 笔试的适用范围18第五章 职业生涯发展规划准备工作19一、 个入职业生涯规划的含义19第六章 员工培训的组织与实施21一、 培训课程的实施与管理21二、 企业员工外部培训的实施24第七章 绩效考评系统26一、 绩效考评主体的特点26二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理27第八章 绩效考评方法29一、 目的和要求29二、 绩效考评方法的分类29第九章 岗位评价数据的处理32一、 岗位评价方法的应用程序32第十章 员工福利管理分析43