磨料磨具公司人力资源体系（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系磨料磨具公司人力资源体系目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8二、 人力资源费用支出控制的原则9第四章 劳动定额水平11一、 用实耗工时来衡量11二、 劳动定额水平的概念和种类11第五章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的设计13二、 面试环境的布置15第六章 招聘评估指标的统计分析16一、 人员招聘数量与质量评估16第七章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 企业培训制度的含义17二、 起草与修订培训制度的要求18第八章 企业员工培训需求分析的方法20一、 其他几种模型20二、 培训需求分析的含义20第九章 绩效考评方法21一、 目的和要求21二、 综合型绩效考评方法21第十章 绩效考评系统23一、 绩效考评周期的确定23二、 绩效考评主体的特点2