CMC.泓域咨询/人力资源系统分析调味品项目人力资源系统分析目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 行业背景分析5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 组织结构设计后的实施原则7二、 企业组织机构设置的原则9第四章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的原则14第五章 企业应聘人员的初步甄选15一、 利用简历甄选应聘人员的方法15二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法17第六章 招聘评估指标的统计分析19一、 人员录用评估19二、 招聘成本及其相关概念19第七章 企业员工培训需求分析的方法21一、 三维培训需求分析模型21第八章 培训方法的选择与应用22一、 企业员工培训与开发的各种方法22第九章 绩效考评方法43一、 绩效考评方法的比较43二、 目的和要求43第十章 绩效考评指标与设计44一、 绩效考评标准及设计原则44第十一章 专项薪酬管理制度的起草50一、 薪
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