CMC.泓域咨询/人力资源培训方案钒公司人力资源培训方案xxx投资管理公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员管理的作用8二、 劳动定员的基本概念9第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 利用简历甄选应聘人员的方法11二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的方法15二、 面试提问的设计17第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果评估的一般程序20二、 培训效果评估的实施21第七章 企业员工培训需求分析的方法29一、 培训需求分析的含义29二、 三维培训需求分析模型29第八章 绩效考评系统31一、 绩效考评误差的含义和类型31二、 企业员工绩效申诉的处理3
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