钴公司人力资源计划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划方案钴公司人力资源计划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业人力资源规划的分类9第四章 招聘评估指标的统计分析11一、 人员录用评估11二、 人员招聘数量与质量评估11第五章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用笔试甄选应聘人员的方法12第六章 基于培训需求分析的项目设计14一、 企业员工培训项目的开发与管理14二、 企业员工培训与开发项目设计的原则21第七章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程的设计策略24二、 实施培训教学活动的注意事项28第八章 绩效考评系统31一、 绩效考评周期及其影响因素31二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突34第九章 绩效考评方法36一、 目的和要求36二、 行为导向型客观考评方法36第十章 员工福利管理分析43一、 员工福利的类别和内容43二、 员工福利计划的制订程序