锂电池负极材料公司人力资源计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划锂电池负极材料公司人力资源计划目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额统计工作的任务9二、 劳动定额完成情况的分析10第四章 劳动定额的修订12一、 劳动定额的定期修订12第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的内容14二、 面试的概念14第六章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用简历甄选应聘人员的方法16第七章 企业培训制度的建立与推行分析19一、 企业培训制度的执行与完善19二、 企业培训制度的基本结构19第八章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训效果评估的一般程序21二、 培训效果信息的收集22第九章 绩效考评方法28一、 目的和要求28二、 行为导向型主观考评方法28第十章 绩效考评指