面膜项目人力资源整体解决方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案面膜项目人力资源整体解决方案目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 工作岗位分析3第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7第三章 招聘评估指标的统计分析11一、 招聘成本及其相关概念11二、 人员招聘数量与质量评估12第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用简历甄选应聘人员的方法14二、 笔试的适用范围16第五章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 企业培训制度的含义17二、 企业培训制度的基本结构18第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果评估的实施20第七章 绩效考评方法28一、 绩效考评方法的分类28二、 行为导向型主观考评方法30第八章 绩效考评指标与设计34一、 绩效目标设置的原则34二、 绩效考评标准及设计原则36第九章 岗位评价的基本步骤43一、 岗位评价的特点43二、 岗位评价的基本功能44三、 岗位评价的主要步骤45第十章 专项