CMC.泓域咨询/薪酬管理亲水胶体公司薪酬管理目录第一章 劳动关系管理3一、 集体合同的内容3二、 工伤事故分类8三、 工伤的概念10四、 组织岗位劳动安全教育10五、 岗位安全教育的内容和要求12六、 排除信息沟通的障碍和干扰的对策12第二章 公司概况15一、 公司基本信息15二、 公司主要财务数据15第三章 宏观环境分析17第四章 项目基本情况23一、 项目名称及建设性质23二、 项目承办单位23三、 项目实施的可行性25四、 项目建设选址26五、 建筑物建设规模26六、 项目总投资及资金构成27七、 资金筹措方案27八、 项目预期经济效益规划目标27九、 项目建设进度规划28第五章 行业背景分析30第一章 劳动关系管理一、 集体合同的内容我国劳动法对集体合同的内容作了不完全的列举性规定,集体合同的规定则将集体合同可以具备的事项列举规定了15项。由于企业的情况,包括内部条件、外部环境、企业生产经营运行的状况、管理
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