教职工工作目标量化考核考评细则(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上教职工工作目标量化考核考评细则(第七次修订稿)为了建设一支具备良好的政治素质和业务水平,热爱教育事业,教书育人,为人师表的教师队伍,促使教师在业务技能、思想品德等方面得以长足发展,全面、客观、公正、公平地评价教师的教育教学工作,为评优选模、结构工资的评级定等、教职工的聘任和专业技术职务的评聘晋升等提供依据,特制定本细则。一、政治思想(10分)(一)政治素养。1、坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策(1分)。有违犯四项基本原则的言行,造成严重后果受到党纪政纪处分的扣0.5分;不认真执行党的路线、方针、政策,在工作中造成严重错误或有重大失误的扣0.5分。2、积极订阅报刊杂志和参加政治学习,有笔记和心得体会(1分)。无故不参加政治学习,缺一次扣0.2分;无政治学习笔记者扣0.3分;不订阅报刊杂志者扣0.5分。(二)教育思想(2分)l、全面贯彻教育方针,执行课程计划,促使学生全面发展 (1分)。未按课程计划授课,加重学生课业负担者,发现一次扣0.1分。乱发复习资料造成不良影响者本年度考核直接定为不

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