CMC.泓域咨询/人力资源体系刨花板公司人力资源体系目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额的定期修订5二、 劳动定额修订的内容6第三章 人力资源费用预算的审核7一、 审核人力资源费用预算的基本程序7第四章 应聘者面试的组织与实施8一、 面试的内容8二、 面试的基本程序8第五章 招聘评估指标的统计分析11一、 招聘成本及其相关概念11第六章 培训方法的选择与应用13一、 几种常用培训方法的应用13第七章 企业员工培训需求分析的方法22一、 前瞻性培训需求评估模型22第八章 绩效考评系统24一、 绩效考评的程序与流程设计24二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突28第九章 绩效考评方法31一、 结果导向型考评方法31二、 绩效考评方法的比较36第十章 岗位评价数据的处理37一、 岗位评价结果误差的调整37第十一章 专项薪酬管理制度的起草40一、 奖金制度
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