CMC.泓域咨询/人力资源实施方案机械用钢公司人力资源实施方案xx有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 劳动定员与其他相关概念的关系7第三章 劳动定额水平17一、 劳动定额管理的内容17二、 劳动定额水平是定额管理的核心19第四章 人力资源的空间配置21一、 工作地组织21二、 劳动环境优化的内容和方法22第五章 企业应聘人员的初步甄选26一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法26第六章 培训方法的选择与应用28一、 几种常用培训方法的应用28二、 企业员工培训与开发的各种方法36第七章 企业员工培训与开发课程58一、 培训课程设计的项目与内容58二、 培训课程的设计策略70第八章 绩效考评方法76一、 绩效考评方法的分类76二、 行为导向型主观考评方法7
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