CMC.泓域咨询/人力资源分析金属粉末项目人力资源分析xxx投资管理公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9第四章 招募方式的选择13一、 参加招聘会的主要程序13第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的内容16二、 面试的概念16第六章 基于培训需求分析的项目设计18一、 企业员工培训与开发项目设计的原则18第七章 职业生涯发展规划准备工作21一、 组织职业生涯管理的含义和作用21第八章 绩效考评方法22一、 绩效考评方法的分类22二、 绩效考评方法的比较24第九章 绩效考评指标与设计25一、 绩效目标设置的原则25二、 基于不同维度的绩效考评指标设计27第十章 薪酬体系设计的前期准备32一
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