OLED项目人力资源运营管理手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册OLED项目人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构的调查6二、 企业组织结构与组织机构的关系10第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析的程序13第四章 招募方式的选择17一、 企业人员招募的方式17二、 参加招聘会的主要程序22第五章 应聘者面试的组织与实施25一、 面试的概念25二、 面试的内容26第六章 企业员工培训需求分析的方法27一、 培训需求循环评估模型27二、 培训需求的调查与确认28第七章 员工培训的组织与实施30一、 实现培训资源的充分利用30二、 培训前对培训师的基本要求31第八章 绩效考评方法33一、 绩效考评方法的分类33二、 制订绩效改善计划的程序35第九章 绩效考评系统37一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理37二、 企业员工绩效申诉的处理38第十章 岗位评价的基本步骤41一、