CMC.泓域咨询/人力资源培训方案中药配方颗粒项目人力资源培训方案目录第一章 行业背景分析3第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析的程序5二、 工作岗位分析8第三章 劳动定额统计与分析12一、 劳动定额统计工作的任务12二、 产品产量定额的统计范围和要求13第四章 招募方式的选择16一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16二、 内部招募的主要方法17第五章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试的方法20二、 面试的内容22第六章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的项目与内容24第七章 培训方法的选择与应用37一、 企业员工培训与开发的各种方法37第八章 绩效考评指标与设计58一、 绩效考评标准及设计原则58二、 绩效目标设置的原则63第九章 绩效考评方法67一、 绩效考评方法的分类67二、 结果导向型考评方法69第十章 薪酬体系设计的前期准备75一、 绩效薪酬体系设计75二、 技能与能力薪酬体系设计
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