CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册人工智能公司人力资源运营管理手册目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员传统的制定修订方法7二、 劳动定员的基本概念9第三章 劳动定额水平11一、 用实耗工时来衡量11二、 劳动定额水平是定额管理的核心11第四章 人力资源的空间配置13一、 劳动环境优化的内容和方法13二、 企业劳动协作15第五章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 情境模拟测试的应用20第六章 职业生涯发展规划准备工作26一、 组织职业生涯管理的含义和作用26第七章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27第八章 绩效考评方法48一、 结果导向型考评方法48二、 绩效考评方法的分类53第九章 绩效考评指标与设计56一、 绩效考评指标的类型56二、 绩效目标设置的原则59第十章 专项薪酬管理制度的起
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