CMC.泓域咨询/人力资源规划洗衣机项目人力资源规划xx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的作用6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的形式7二、 企业劳动定员制定修订的新方法8第四章 甄选应聘人员方法11一、 兴趣测试11二、 情境模拟测试的应用11第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的内容16第六章 基于培训需求分析的项目设计17一、 企业员工培训与开发项目设计的原则17第七章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果评估的实施20二、 培训有效性评估的方法27第八章 绩效考评指标与设计29一、 绩效考评标准及设计原则29第九章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的分类35二、 结果导向型考评方法37第十章 岗位评价的基本
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