CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册花岗石磨光板公司人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额不定期修订5第三章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析信息的主要来源6二、 工作岗位分析的程序6第四章 招募方式的选择10一、 外部招募的主要方法10二、 参加招聘会的主要程序16第五章 甄选应聘人员方法20一、 情境模拟测试的应用20第六章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的含义25二、 企业培训制度的基本结构26第七章 员工培训的组织与实施28一、 培训师的培训与开发28第八章 绩效考评指标与设计30一、 绩效目标设置的原则30第九章 绩效考评方法33一、 综合型绩效考评方法33二、 绩效考评方法的比较34第十章 市场薪酬调查分析35一、 薪酬市场调查的主要方法35二、 薪酬市场调查的程序36第十一章 岗位评价数据的处理39一、 岗位评价结果误差的调整39
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