CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案石墨项目人力资源管理实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析的程序7第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11第四章 人力资源的空间配置13一、 企业人员配置的基本方法13二、 人力资源时间配置的内容14第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的概念17二、 面试环境的布置18第六章 员工培训的组织与实施19一、 培训师的培训与开发19二、 培训课程的实施与管理20三、 企业员工外部培训的实施23第七章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25二、 几种常用培训方法的应用27第八章 绩效考评方法37一、 行为导向型客观考评方法37二、 综合型绩效考评方法42第九章 绩效考评指标与设计44一、 绩效目标设置的原则44二、 绩效指标体系的设计要求46第十章 薪酬体系设
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