CMC.泓域咨询/人力资源配置方案石墨项目人力资源配置方案xxx(集团)有限公司目录第一章 劳动定额水平4一、 用实耗工时来衡量4第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析的程序5第三章 招募方式的选择9一、 内部招募的主要方法9二、 实施内部招募与外部招募的原则11第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13二、 笔试的特点14第五章 员工培训的组织与实施16一、 培训前对培训师的基本要求16二、 培训课程的实施与管理16三、 企业员工外部培训的实施20第六章 员工职业生涯规划信息采集22一、 员工职业生涯规划信息的采集22第七章 绩效考评系统25一、 绩效管理的职责划分25二、 企业员工绩效申诉的处理28第八章 绩效考评方法31一、 绩效考评方法的分类31二、 行为导向型客观考评方法33第九章 薪酬体系设计的前期准备
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