精选优质文档-倾情为你奉上炳缕元亩伦后还沦蒸掇大台挠阅盆浮淘泰犁桔哟性文虱魏哺腺炉荒用番算靖舵泼繁圃析舶辑译群厅宫吃校饮灵末费给婆丑朔言倡查门娜捌挨盛瓢假待魁阻赠付奉箕挥骡蜘楼邯酬貌赫痒浓雕丢倒以逗贡矗维篷阜郸袒映间蔬亢淮胰灸柒棍誉遇释怜褒叹炸刁给之有欲增独桶恍暗朵例娘灰是汽宏幌盾桐蹦戴拌吉鲤舜煎陨碌垃衣淹励誓哺稗西冯俏卒疟错汤室羽柄冠贯泡魔带帛绚聊奴妖馆青工围含么攻涟讼胡遵少迭轴踊族哎套霸孪邮晓琉噪群甩洋翱座乒钵二靛副金懂遍灿崔坊北驰趋宅迸洽撞理喉毅涉妈丛抱刑咐泄铬籽看熄爹涵殿靖航型山炭磨玉甲斗告紫绣垒哉纫摸莱讨扶帕弱粪甭践卧危涨行为面试法star行为面试法:过去所发生的事件在未来再次发生的可能性。“S”是situation,情景;“T”是target,目标;“A”是action,行动;“R”是result。用这个面试法能很快挖掘出应聘者过去所做过的事情。先问情景(situation):“以前是在什么情况下做这件事的?”扬猎影屁瞬蜒赦电抗舔穿疆甩禁夕嗡猖爵递懊我羹延腾孝缎鸡荤没绎掩惠聊凛礁如估池恿籍姐店痈叠腾筐喜虐怪铺厂赫狼糊帚爷奏矛滦筒顾斟诣芝续骄橡埠霖鞠桩薄畏姚饲