CMC.泓域咨询/人力资源管理计划纳米微晶石公司人力资源管理计划目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额不定期修订5二、 劳动定额修订的内容5第三章 劳动定额水平7一、 通过现行定额之间的比较来衡量7第四章 招聘评估指标的统计分析8一、 甄选环节的评估8第五章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用简历甄选应聘人员的方法10二、 笔试的特点12第六章 职业生涯发展规划准备工作13一、 组织职业生涯管理的含义和作用13二、 员工职业生涯规划的准备工作13第七章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训与开发项目设计的原则19二、 培训项目的设计与管理应关注的问题21第八章 绩效考评方法23一、 绩效考评方法的分类23二、 绩效考评方法的比较25第九章 绩效考评系统26一、 绩效考评周期的确定26二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突30第十章 岗位评价数
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