锑项目人力资源计划(范文).docx

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CMC.泓域咨询/人力资源计划锑项目人力资源计划xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6第三章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平是定额管理的核心7二、 劳动定额管理的内容8第四章 招募方式的选择11一、 参加招聘会的主要程序11二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题13第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 招聘成本效益评估15二、 人员招聘数量与质量评估15第六章 企业员工培训的有效性分析16一、 培训效果评估的实施16二、 培训效果信息的收集23第七章 培训方法的选择与应用29一、 几种常用培训方法的应用29第八章 绩效考评指标与设计38一、 基于不同维度的绩效考评指标设计38二、 绩效指标体系的设计要求41第九章 绩效考评系统44一、 绩效考评的程序与流程设计44第十章 专项薪酬管理制度的起草49

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