CMC.泓域咨询/人力资源管理计划防腐钢管项目人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8二、 实耗工时的概念和意义9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员传统的制定修订方法10二、 企业劳动定员基本原则12第五章 甄选应聘人员方法15一、 人格测试15二、 情境模拟测试的应用15第六章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试提问的设计20第七章 企业员工培训需求分析的方法23一、 培训需求的调查与确认23第八章 职业生涯发展规划准备工作25一、 个入职业生涯规划的含义25二、 员工职业生涯规划的准备工作26第九章 绩效考评系统31一、 绩效考评误差的含义和类型31二、 绩效考评周期及其影响因素37第十章 绩效考评指标与设计41一、 基于不同维度的绩效考评指标设计41二、 绩效考评指标的类型
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