山东省千佛山医院山东大学附属千佛山医院于振海我们的目标：区域医疗中心或名院需要什么？既有庙又有佛人才、学科、管理、软硬件怎么做？做什么？首要问题是人才 人才是学科发展之根本 人才是第一生产力以及人才是第一助推器 自古至今战争胜负国家强大都取决于人才 人才怎么培养？ 十年树木百年树人其次是学科建设学科是人才成长之平台怎么确立？怎么建设？学科与人才的标准与目标 区域优势与影响力 具有技术特色 形成一定品牌 临床业务指标突出 具有一定的科研课题与成果 发表一定数量并具水平的文章 目标：区域影响力、技术特色、临床突出、科研文章优势内容提要人才培养学科建设人才培养的思路 人才效益性的认识：人是第一生产力 实行点与面相结合的人才培养 服务技术型人才的培养 临床型医学人才的培养 复合型人才的培养 医院管理人才的培养人才培养 要放在事业发展的首位q要依托重点发展项目制定人才培养计划q人才培养要根据个体情况制定不同方案q要制定近期、中期和远期人才培养目标q人才要大力培养、集中培养与持续培养培养模式人才培养的针对性、有效性采取内部导师、在职培训、外部培训等方法不同层次的人才培养实行动态管理，建立考核及激励
