假发项目人力资源管理流程手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理流程手册假发项目人力资源管理流程手册xxx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 企业劳动定员基本原则12二、 劳动定员的形式14第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的特点17二、 笔试的适用范围17第六章 招募方式的选择19一、 参加招聘会的主要程序19第七章 培训方法的选择与应用22一、 企业员工培训与开发的各种方法22第八章 企业培训制度的建立与推行分析43一、 起草与修订培训制度的要求43二、 企业各项培训制度的起草44第九章 绩效考评系统55一、 绩效考评误差的含义和类型55二、 绩效管理的职责划分61第十章 绩效考评方法