CMC.泓域咨询/人力资源培训方案富勒烯公司人力资源培训方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员与其他相关概念的关系6第三章 人力资源费用预算的审核15一、 审核人工成本预算的方法15第四章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘成本效益评估18二、 人员录用评估18第五章 人力资源的空间配置19一、 企业组织劳动分工与协作的方法19二、 企业劳动协作23第六章 职业生涯发展规划准备工作26一、 职业生涯发展的基本理论26二、 员工职业生涯规划的准备工作27第七章 企业员工培训需求分析的方法32一、 其他几种模型32二、 培训需求循环评估模型32第八章 绩效考评系统34一、 绩效考评周期及其影响因素34二、 减小绩效考评误差的方法37第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效目标设置的原则40二、 绩效考评标准及设计原则42第十章 市场薪酬
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