CMC.泓域咨询/人力资源实施方案植物精油项目人力资源实施方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额修订的内容5二、 修改劳动定额的方法5第三章 劳动定额水平7一、 通过现行定额之间的比较来衡量7二、 劳动定额水平是定额管理的核心7第四章 甄选应聘人员方法9一、 情境模拟测试9二、 情境模拟测试的应用10第五章 人力资源的空间配置16一、 劳动环境优化的内容和方法16二、 企业劳动协作18第六章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22二、 员工职业生涯规划信息的采集24第七章 培训方法的选择与应用27一、 选择企业员工培训方法的程序27二、 几种常用培训方法的应用29第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评指标的类型39二、 基于不同维度的绩效考评指标设计42第九章 绩效考评系统47一、 绩效考评主体的特点47二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义48第十
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