CMC.泓域咨询/人员招聘与配置防火涂料项目人员招聘与配置目录第一章 员工培训3一、 企业员工培训与开发项目设计的原则3二、 培训师的培训与开发5三、 员工职业生涯规划的准备工作6四、 企业各项培训制度的起草11第二章 行业背景分析22第三章 公司概况25一、 公司基本信息25二、 公司主要财务数据25第四章 项目概况27一、 项目概述27二、 项目总投资及资金构成29三、 资金筹措方案29四、 项目预期经济效益规划目标29五、 项目建设进度规划30第五章 宏观环境分析31第一章 员工培训一、 企业员工培训与开发项目设计的原则培训项目设计的原则可以概括为“满足需求、重点突出、立足当前.讲求实用、考虑长远、提高素质”，当然还要考虑激励性、职业发展性等。（一）因材施教原则在企业中，从普通员工到最高决策者，所从事的工作不同，创造的绩效不同，能力和应当达到的工作标准也不相同。所以，设计员工培训项目时应充分考虑他们各自的特点，因材施教。也就是说，要针对员工的不同
