碳纤维公司人力资源管理（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理碳纤维公司人力资源管理目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构的调查7二、 企业人力资源规划的分类11第三章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的作用14二、 审核人工成本预算的方法14第四章 人力资源的空间配置18一、 工作轮班制度的概念和种类18二、 两班制19三、 三班制20四、 多班制21五、 劳动环境优化的内容和方法25第五章 企业应聘人员的初步甄选28一、 笔试的特点28二、 利用笔试甄选应聘人员的方法28第六章 企业员工培训的有效性分析30一、 培训效果的跟踪与监控30二、 培训效果评估的实施34第七章 企业员工培训需求分析的方法41一、 培训需求分析的含义41二、 前瞻性培训需求评估模型41第八章 绩效考评系统43一、 绩效考评周期及其影响因素43二、 绩效考评主