钢板仓公司人力资源规划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划钢板仓公司人力资源规划目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额完成情况的分析9第四章 劳动定额水平11一、 确定劳动定额水平的基本原则11二、 现代劳动定额的发展趋势11第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用笔试甄选应聘人员的方法17第六章 甄选应聘人员方法19一、 能力测试19第七章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业培训制度的含义21第八章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的方法23第九章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评指标的类型25第十章 绩效考评方法29一、 结果导向型考评方法29第十一章 薪酬体系设计的前期准备35一、 绩效薪酬体系设计35二、 技能与能力薪酬体系设计36第十二章 岗位评价的基本步骤40一、 岗位评价的特点40二、 岗位评价的基本功能