CMC.泓域咨询/人力资源解决方案激光医美器械公司人力资源解决方案xx(集团)有限公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员的形式4二、 企业劳动定员制定修订的新方法5第二章 劳动定额的修订8一、 劳动定额不定期修订8第三章 应聘者面试的组织与实施9一、 面试的目标9二、 面试的方法11第四章 招募方式的选择14一、 外部招募的主要方法14二、 选择人员招募方式的主要步骤20第五章 企业员工培训需求分析的方法22一、 其他几种模型22二、 三维培训需求分析模型22第六章 培训方法的选择与应用23一、 企业员工培训与开发的各种方法23二、 几种常用培训方法的应用43第七章 绩效考评指标与设计53一、 基于不同维度的绩效考评指标设计53二、 绩效指标体系的设计要求56第八章 绩效考评系统59一、 绩效考评周期的确定59第九章 岗位评价的基本
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