精选优质文档-倾情为你奉上龙井民族小学20142015学年度第一学期对教师“绩”的考核讨论稿一、考核目标：牢固树立质量第一的观念，稳步提高教学质量。二、考核细则：1、教学工作计划： 计划必须有：学生情况分析、有具体目标、有措施、有工作（活动）安排。少一个环节扣0.5分，每缺少一种计划扣1分，计划潦草应付或直接从网上下载的记2分。 2、备 课：（1）教导处每学期分定期、不定期抽查教案，要求教师备课要认真，做到提前备课，不照搬备课资料或从网上直接下载；如本节课需要使用到PPT课件进行教学的，必须与教案本上教学环节符合。（2）教案本上需写明教学目标、教学方法、教学重难点教学准备、教学过程和课时目标。（3）扣分方法：如教案中缺一环节扣0.5分，教案中无课堂小结扣0.5分，无作业布置一次扣0.5分，无课后反思一次扣0.5分，检查教案时，不能与授课内容同步者，一次扣1分，教案书写字体潦草，重点、难点不清晰，备课存在明显应付现象，查处一次扣2分；不服从安排或不接受学校、教研组长交给的教研任务，扣5分。月检不按时送到的扣1分，并过后补查
