耳机项目人力资源管理（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理耳机项目人力资源管理目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额修订的内容8二、 修改劳动定额的方法8第四章 劳动定额统计与分析10一、 产品实耗工时统计的方法10二、 产品产量定额的统计范围和要求13第五章 甄选应聘人员方法16一、 人格测试16二、 情境模拟测试的应用16第六章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试环境的布置21二、 面试提问的设计21第七章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的项目与内容24第八章 员工职业生涯规划信息采集37一、 职业与职业生涯的基本概念37二、 员工职业生涯规划信息的采集37第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效目标设置的原则40二、 绩效考评标准及设计原则42第十章 绩效考评系统49一、 绩效考评周期的确定49二、 绩效考评主体的分类和比较53