水泥管道公司人力资源配置方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源配置方案水泥管道公司人力资源配置方案xxx有限公司目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制4一、 企业人力资源规划的分类4二、 现代企业组织结构的类型5第二章 劳动定额水平11一、 用实耗工时来衡量11二、 劳动定额水平是定额管理的核心11第三章 招募方式的选择13一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题13第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的内容15二、 面试提问的设计15第五章 基于培训需求分析的项目设计18一、 企业员工培训与开发项目设计的原则18二、 企业员工培训项目的开发与管理20第六章 企业培训制度的建立与推行分析28一、 企业培训制度的基本结构28二、 企业各项培训制度的起草28第七章 绩效考评方法40一、 绩效考评方法的分类40二、 行为导向型客观考评方法42第八章 绩效考评指标与设计48一、 基于不同维度