钒铁项目人力资源规划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案钒铁项目人力资源规划方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额水平6一、 用实耗工时来衡量6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的形式7二、 劳动定员与其他相关概念的关系8第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的特点17二、 利用笔试甄选应聘人员的方法17第五章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试的应用19二、 情境模拟测试23第六章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训效果评估的实施26二、 培训有效性评估的技术33第七章 企业员工培训需求分析的方法37一、 培训需求的调查与确认37二、 其他几种模型38第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效目标设置的原则39第九章 绩效考评方法42一、 目的和要求42二、 绩效考评方法的比较42第十章 薪酬体系设计的前期准备43一、 技能与能力薪酬体系设计43第十一