高速钢项目人力资源分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析高速钢项目人力资源分析目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 产品实耗工时统计的方法9第四章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析的程序13第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试17二、 情境模拟测试的应用18第六章 招募方式的选择24一、 参加招聘会的主要程序24二、 内部招募的主要方法26第七章 企业员工培训需求分析的方法29一、 培训需求循环评估模型29二、 三维培训需求分析模型30第八章 基于培训需求分析的项目设计32一、 培训项目的设计与管理应关注的问题32二、 企业员工培训项目的开发与管理33第九章 绩效考评指标与设计41一、 绩效指标体系的设计要求41二、 绩效考评标准及设计原则42第十章 绩效考评系统