休闲椅公司人力资源模式分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析休闲椅公司人力资源模式分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额统计与分析10一、 产品实耗工时统计的方法10第三章 人力资源费用预算的审核14一、 审核人工成本预算的方法14二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。16第四章 人力资源的空间配置19一、 企业劳动协作19二、 改进过细劳动分工的方法21第五章 甄选应聘人员方法23一、 人格测试23二、 能力测试23第六章 企业员工培训与开发课程25一、 培训课程设计的项目与内容25二、 培训课程设计的基本原则37第七章 基于培训需求分析的项目设计41一、 企业员工培训与开发项目设计的原则41第八章 绩效考