防腐钢管公司人力资源制度（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度防腐钢管公司人力资源制度xx（集团）有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额统计工作的任务9第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的特点11第五章 招募方式的选择12一、 内部招募的主要方法12二、 企业人员招募的方式14第六章 员工职业生涯规划信息采集20一、 职业与职业生涯的基本概念20二、 员工职业生涯规划信息的采集20第七章 企业员工培训需求分析的方法23一、 三维培训需求分析模型23第八章 绩效考评方法24一、 绩效考评方法的比较24第九章 绩效考评指标与设计25一、 绩效目标设置的原则25二、 基于不同维度的绩效考评指标设计27第十章 岗位评价数据的处理32一、 岗位评价结果误差