椰子水公司人力资源管理计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划椰子水公司人力资源管理计划xx有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划9第二章 劳动定额水平11一、 劳动定额水平的概念和种类11第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析的程序13第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用笔试甄选应聘人员的方法17第五章 招募方式的选择19一、 企业人员招募的方式19二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题24第六章 企业员工培训需求分析的方法26一、 前瞻性培训需求评估模型26二、 三维培训需求分析模型27第七章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业与职业生涯的基本概念