搪瓷制品公司人力资源制度手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册搪瓷制品公司人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额水平5一、 确定劳动定额水平的基本原则5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员与其他相关概念的关系6二、 企业劳动定员传统的制定修订方法14第四章 招募方式的选择17一、 内部招募的主要方法17二、 参加招聘会的主要程序19第五章 人力资源的空间配置22一、 加强现场管理的5S活动22二、 企业员工工作任务的指派方法26第六章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训效果信息的收集28二、 培训效果评估的实施33第七章 企业培训制度的建立与推行分析41一、 起草与修订培训制度的要求41第八章 绩效考评系统43一、 企业员工绩效申诉的处理43二、 绩效考评主体的确定45第九章 绩效考评方法46一、 制订绩效改善计划的程序46二、 行为导向型主观考评方法47第十章 岗位评价数据的处理51一、 岗位评价结果误差的调