羽绒服公司人力资源战略分析（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源战略分析羽绒服公司人力资源战略分析xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 劳动定额管理的内容9第四章 劳动定额的修订12一、 修改劳动定额的方法12二、 劳动定额的定期修订12第五章 招募方式的选择14一、 企业人员招募的方式14第六章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试环境的布置20二、 面试的方法20第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训效果的跟踪与监控24二、 培训有效性评估的技术28第八章 基于培训需求分析的项目设计31一、 培训项目的设计与管理应关注的问题31二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计32第九章 绩效考评系统40一、 绩效管理的职责划分40二、 减小绩效考评误差的方法