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CMC.泓域咨询/人力资源体系眼科OCT设备公司人力资源体系xxx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员传统的制定修订方法8二、 劳动定员传统的制定修订方法10第三章 劳动定额统计与分析13一、 实耗工时的概念和意义13二、 劳动定额统计工作的任务13第四章 人力资源的空间配置15一、 工作地组织15二、 改进过细劳动分工的方法16第五章 招募方式的选择18一、 选择人员招募方式的主要步骤18二、 内部招募的主要方法19第六章 员工培训的组织与实施22一、 实现培训资源的充分利用22二、 培训前对培训师的基本要求23第七章 职业生涯发展规划准备工作25一、 职业生涯发展的基本理论25二、 个入职业生涯规划的含义26第八章 绩效考评方法28一、