高速钢公司人力资源方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案高速钢公司人力资源方案目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 企业劳动定员基本原则13二、 劳动定员的形式15第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试提问的设计18第六章 人力资源的空间配置21一、 精益生产与5S管理21二、 企业劳动分工24第七章 员工职业生涯规划信息采集27一、 职业生涯规划的内涵与特征27第八章 培训方法的选择与应用29一、 选择企业员工培训方法的程序29二、 企业员工培训与开发的各种方法31第九章 绩效考评系统53一、 减小绩效考评误差的方法53第十章 绩效考评指标与设计56一、 绩效考评标准及设计原则56二、 绩效指