装饰原纸公司人力资源管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理装饰原纸公司人力资源管理目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案5四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额完成情况的分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的基本概念9二、 劳动定员的形式10第四章 招募方式的选择13一、 参加招聘会的主要程序13二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的适用范围17第六章 企业员工培训需求分析的方法18一、 其他几种模型18二、 培训需求分析的含义18第七章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果评估方案的设计19二、 培训效果评估的实施21第八章 绩效考评方法29一、 目的和要求29二、 绩效考评方法的应用策略29第九章 绩效考评系统31一、 绩效考评主体的分类和比较31