气凝胶公司人力资源管理计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划气凝胶公司人力资源管理计划目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额水平10一、 通过现行定额之间的比较来衡量10二、 劳动定额管理的内容10第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制13一、 企业组织结构的调查13二、 组织结构设计后的实施原则17第五章 甄选应聘人员方法20一、 兴趣测试20第六章 人力资源的空间配置21一、 人力资源配置的基本概念和种类21二、 改进过细劳动分工的方法22第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训有效性评估的含义和作用24二、 培训效果评估方案的设计27第八章 职业生涯发展规划准备工作31一、 职业生涯发展的基本理论31第九章 绩效考评方法33一、 综合型绩效考评方法33二、 目的和要求34第十章 绩效考评指标与设计35一、 绩效目标设置的原则35第十一章 岗位评价